Projectvoorstel voor gebiedsplan 2019

Denken in Kansen!!

Geplaatst op 30 oktober 2018, 23:51 uur

Dit project is ingediend als voorstel voor het Gebiedsplan 2019 - Oud-Oost

VOORLOPIG BESLUIT:
Dit project wordt niet voorgedragen voor het concept Gebiedsplan 2019 - Oud-Oost

ARGUMENTATIE:
‘denken in kansen’ is zeker een sympathiek en nuttig initiatief. De opleiding Brandwacht biedt bepaalde jongeren (en ouderen) met een zekere achtergrond (zonder VOG) een goede kans op tenminste een beetje werk. Echter 40.000,- voor 10 trajecten met 80% uitstroom komt neer op 4 á 5.000 per traject en dat is niet in verhouding. Een betere verhouding is circa 1500 -2000 per traject (incl. uitstroom naar werk).

Wij hebben inmiddels twee succesvolle leer werk trajecten opgezet voor het stadsdeel Zuid-Oost, waaronder Brandwacht traject. Daarnaast bieden wij intensieve begeleiding op het gebied van verschillende leefgebieden. Ons doelstelling is om de bewoners van Oud oost met een grote afstand tot de arbeidsmarkt een kans te bieden met een Voorschakel/Brandwacht traject. Ook zijn we bekend met deze doelgroep omdat wij in het verleden kandidaten voor het stadsdeel Oost hebben opgeleid en bemiddeld naar werk. Ons aanbod onderscheid zich van andere werkgevers daar dat wij geen VOG vereiste hebben. Hierdoor bieden wij voor vele kandidaten een 2e kans terug te keren op de arbeidsmarkt.

Ons traject is bedoeld voor de volgende doelgroepen:
• Herintreders,
• Langdurige werklozen,
• Jongerenloket
• School drop-outs
• en werklozen die werkzaam willen zijn in deze branche en die woonachtig zijn in Amsterdam Oost.
• Kandidaten die niet in aanmerking komen voor een VOG!

Functie Brandwacht:
De functie brandwacht is ontstaan doordat de verzekeringen voor petrochemische bedrijven een veilige werkplek willen garanderen. Denk hierbij aan een Shell, Esso en BP, deze werkgevers moeten elke 2 a 3 maanden hun tankers leeg en vol tanken.
Bij een auto is dat binnen 5 minuten gebeurd, in het geval van Shell kan dat wel 12 weken tijd in beslag nemen. Gedurende dit proces moet een brandwacht de veiligheid van de werknemers waarborgen.

Voorschakeltraject & Opleiding
De opleiding bestaat uit de onderstaande onderdelen:

• *VCA VOL/ VCA-B
• *BHV en Levensreddend handelen
• *Kleine Blusmiddelen inclusief examen
• *Water en schuimvoerende armaturen
• *Buitenwacht/Mangatwacht/Veiligheidswacht
• *Gasmeten EX-OX-TOX

Baangarantie
Lachkar-Dienstverlening is een project aangegaan met een partner op het gebied van Brandwacht, waarbij er het hele jaar door arbeidsplaatsen beschikbaar zijn. Hierbij wordt rekening gehouden met de doelgroep en krijgen ze met onze hulp de juiste begeleiding in het inwerkproces. Voor de kandidaten ligt een arbeidsovereenkomst klaar voor 6 maanden en minimaal 24u per week.